いつもお世話になります。 正規社員で2年間働いている社員の有給休暇日数についてですが、 サービス業界でシフト勤務のため、毎月の出勤日数や労働時間に若干の差があります。 とは言え、基本契約は週5日勤務（年間平均で週4日以上）ですし、 年間 ...

「有給休暇日数計算方法」に関連する法律相談です。有給休暇分野に「有給休暇日数計算方法」に関する相談が多く寄せられています。「有給休暇の資格について」や「学生アルバイトの有給」のような「有給休暇日数計算方法」に関連の高いものを ...

「有給休暇 日数」には、「同日夕方に私物携帯から総務に有給休暇残日数を問い合わせたところ、30日との回答。」「この度退職する事になり有給休暇の申請をしたところ、私の記入した事のない有給休暇簿を見せられ残りの日数は無いから休むなら欠勤 ...

マジ価値サマリー（このお知らせでお伝えしたいこと） ・freee人事労務において、有給休暇自動付与機能の提供を開始しました ・付与パターンごとに有給休暇の付与日数を自動で計算して付与することができるようになりました freee株式会社（本社：東京 ...

年次有給休暇取得率に時間有給取得分は含めないとの見解が出ておりますが、その際、分母からも時間有給取得分を除いて計算する方法が正しいのでしょうか。 例：付与日数20日の場合 1日単位で取得10日、1hの時間有給を取得した場合 分母は19日（取得率 ...

株式会社ソウルウェア(本社:東京都豊島区、代表取締役:吉田 超夫)が提供するクラウド型勤怠管理、交通費精算のクラウドサービス『kincone（キンコン）』は、新たに有給休暇を各従業員の勤続年数や出勤率などに基づき自動で付与する機能をリリース致し ...

例外もある？有給の取得で会社が行使できる「時季変更権」とは？ 原則として、労働者は好きなタイミングで有給休暇を取得できる。ただし、例外として「事業の正常な運営を妨げると具体的・客観的に判断される場合」は事業主は有給休暇の時季を変更 ...

企業が提供する有給休暇は、国によって大きく異なります。 いくつかの国の年間最低有給休暇日数を比較した逗がありましたので、ご紹介します。 最低はアメリカの0日、最高はほぼ1か月。全体的にヨーロッパの最低日数がとても多いですね。 海外掲示板 ...

株式会社エイチ・アイ・エス（本社 : 東京都港区 以下、HIS）は、従業員の働きがい向上を目指して、ワークバランスの充実と、多様な働き方の推進を目的に、3つの制度を導入いたします。 1.積立有給休暇制度 2年で失効する法定の有給休暇を使用しなかった ...